Waymo kutsuu takaisin yli tuhat robottiautoa Yhdysvalloissa
Takaisinkutsun taustalla on törmäilyjä aitoihin ja portteihin.
Työsuhteista tulee agiileita
“Miksi liittyä merivoimiin, jos voi olla piraatti”, kysyy Talentedin toimitusjohtaja Harri Sieppi. Yhä useampi koodari toimii yrittäjäpohjalta. Töistä ei ole pulaa, ja alalla onkin syntynyt paljon uudenlaisia tapoja myydä osaamista kehityshankkeisiin.
Mikko Torikka
27.8.2021
It-alan työvoimapulasta on puhuttu jo vuosia. Varsinaisesti tekijöistä ei olisi pulaa, mutta avoimet työtehtävät ja niitä haluavat työntekijät eivät aina osu kohdalleen. Uudenlaisille tavoille tehdä töitä on tilausta ja nämä ratkovat omalta osaltaan tätä kohtaanto-ongelmaa.
Projekteja tekijöille ja työvoimaa yrityksille välittävän Talentedin toimitusjohtaja Harri Sieppi on seurannut kehitystä hyvinkin läheltä. Talentedin tapauksessa projekteihin myydään joko yrityks
Suositellut
Microsoft vähentää yli 6 000 työntekijää – isot irtisanomiset jatkuvat
Irtisanomisten tavoitteena on keventää yhtiön hallinnon kerroksia.
Tutkimus: Chatbottien käytettävyyden lisääminen vähentää faktojen tarkkuutta
Chatbottien liiallinen itsevarmuus vaikeuttaa teknologian laajaa käyttöönottoa. Ongelmia ratkaistaan esimerkiksi kehotesuunnittelulla ja validointijärjestelmillä.
Uusimmat
Waymo kutsuu takaisin yli tuhat robottiautoa Yhdysvalloissa
Takaisinkutsun taustalla on törmäilyjä aitoihin ja portteihin.
Microsoft vähentää yli 6 000 työntekijää – isot irtisanomiset jatkuvat
Irtisanomisten tavoitteena on keventää yhtiön hallinnon kerroksia.
Tutkimus: Chatbottien käytettävyyden lisääminen vähentää faktojen tarkkuutta
Chatbottien liiallinen itsevarmuus vaikeuttaa teknologian laajaa käyttöönottoa. Ongelmia ratkaistaan esimerkiksi kehotesuunnittelulla ja validointijärjestelmillä.